2022年，我們越過一道道坎，趟過一片片灘，翻過一座座山……始終迎著陽光，向上生長。
2022年，我們挺過高溫，熬過限電，戰過酷暑，扛過嚴寒。150天大會戰，“千億華西”今朝夢圓。
最清晰的筑跡往往在最泥濘的道路上，最美麗的風景一定在群山之巔。
這一年，全國近千家建筑企業包括多家特級資質企業破產重組，產業上下舉步維艱。
這一年，華西在行業震蕩中創造奇跡“逆生長”——增幅超20%，連跨兩個百億臺階，實現了“千億華西”！
“千億華西”是華西發展道路上第一個要闖的“臘子口”、要沖的“婁山關”，我們堅定發展信心，團結攻堅克難。
自信源于自醒。十三年前，華西觀國家大勢，察行業轉型，首提“千億華西”構想，發出“走大企業、大集團之路”吶喊。三年前，華西回正發展方向，“8795”統一思想、統一步伐，產業結構、區域結構、任務結構，三個調整強基固本，建筑+數字、+智能、+科技，三個轉型開啟行業未來。
這一年，西南首個零碳園區正式投建，技術先驅推動節能減排，布局“雙碳”走在行業前端。“三朵云、兩把刀”一路領跑，數產集團蓄勢待發，數字生態典型經驗。合縱連橫調結構，牽手政府16地，聯合企業20家，超七成國資背景項目共抗風險。這一年，南方投資公司落地深圳，善建華西公司廈門揭牌，股份設計公司成都啟幕，華南、東南、川東北區域總部相繼落成，新時代、新市場、新格局，“華西方案”點亮城市名片。
華西的自信，就是堅持發展的底氣。華西保持韌勁，堅持走自己的發展道路。偉大的企業都是熬出來的，偉大的企業家都是頑強的煎熬前行者。華西不躺平、不擺爛，首次自主編寫形成《十四五發展規劃》，立下提前一年實現“千億華西”軍令狀。華西拿出狠勁，8月5日，提前50天率先掀起拼經濟搞建設熱潮，四道金牌令自我加壓，應搶盡搶、應開盡開、應投盡投、應統盡統，取得階段性成果。華西善用巧勁，優化管理模式，創新引領發展，年內實現“千億華西”，圓了幾代華西人的夢。
今日之“千億華西”，全程參與新中國建設，全域拓展市場空間，全鏈打造產業形態，全員參與文化治企，已成為四川建筑業的骨干企業、鏈主企業、龍頭企業、航母企業。
這一年，華西的發展，速度與質量并舉，是成績與成長并重的發展，是企業與員工共享成果、共同成長、共同可持續的發展。
這一年，體制在降薪，大廠在裁員，地產在暴雷，巨頭在破產。華西逆勢不裁員，新招1318名高校畢業生，吸納1319名社會優秀人才。華西漲薪不降薪，全員工資連年漲，今年漲幅超一成，有人換了車，有人買了房，華西人日子越過越安逸。
這一年，華西人工資漲、獎金漲、年金漲，食堂翻新了，伙食豐富了，干群同吃一鍋飯，相親相愛一家人。這一年，華西人無所畏懼。疫情封控時，華西人不用卡點搶菜，公司送上門的物資豐富到朋友圈九宮格都放不完；全員核酸期，華西人不用在風雨中排隊，建筑醫院的白衣天使上門檢測毫不耽擱時間；病毒蔓延時，華西人不用到處求藥，發到手里的關愛健康包，不僅有N95口罩、抗原、藥品等“硬通貨”，更是華西對華西人深沉的愛。
被愛是一種幸福。華西春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖。華西好了，華西人才能好，華西人好了，華西自然也就好了，這是最幸福的“雙向奔赴”。
國之有難，華西請纓，善建者15天建成廣安方艙，19天建成瀘定震后過渡安置房，省委省政府稱贊：“干得很好、很迅速、很專業”。完成“不可能完成的任務”，贏得社會尊重，身在華西，我們自豪。“中國500強”位次前進24位，四川企業排第7位，華西社會地位不斷提高，華西人昂首闊步向前進，我們幸福。
“讓華西成為受社會廣泛信賴的優秀企業，讓華西的管理者成為受世人普遍敬重的企業家，讓華西的廣大員工以是華西人而感到幸福和自豪”，華西人的愿景不馳于空想、不騖于虛聲，時間正在見證，愿景正在實現。
此生入華西，幸福建天下。
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